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【転職攻略】転職時に必須！保険証切り替えの手続き方法とは？

最終更新日: 2021/08/04 17:53

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転職をする時には様々な書類手続きが必要になります。社会保険証に関しても手続きが必要な書類の一つです。

社会保険証の手続きは少し特有で、転職と同時に一度資格を失って、もう一度取得する、というような段取りを踏みます。

また、場合によっては手続き方法が少し異なるため、今回の記事を読んで正確に健康保険証（被保険証）の手続きを行ってみてください。切り替えのタイミングで保険証が必要な際の対処方法についても記載してあるため、チェックしてみてください。

保険証の手続きステップ
1. 保険証を退社する会社に返却する
2. 転職先から新しい保険証を受け取る
転職先に入社するまでにブランクがある場合
転職時の保険証の手続方法まとめ
転職活動の対策まとめ

保険証の手続きステップ

保険証の手続きは次の2つです。

保険証を退社する会社に返却する
転職先の会社から保険証を受け取る

一見単純なようですが、それぞれのステップで注意すべきことがいくつかあります。

保険証を退社する会社に返却する

現在使っている保険証は、退職日の翌日に使えなくなってしまいます。そのため、退職日までに返却しなければなりません。

退職後に返却を忘れていたことに気づいた場合には、すぐに郵送するなどして返却するようにしましょう。

次に、紛失した場合や被扶養者がいる場合、退職日に受診した場合に分けて手続き方法を説明していきます。

保険証を紛失した場合

保険証を紛失してしまった場合は、いち早く会社に相談しましょう。会社の指示を仰いで、再発行をするようにもとめられた場合は、再交付を依頼することが出来ます。

再発行にも時間を要することがあるため、紛失したことに気づいたらすぐに会社に相談しましょう。

被扶養者がいる場合

被扶養者（配偶者、子ども、両親）を健康保険の被扶養者にしている場合は、全員の保険証の返却が必要となります。

一人暮らしをしているお子さんがいる方などは、集めるのに時間がかかりますので、早めの準備を心がけましょう。

退職日に受診した場合

退職日に体調が悪くなった等で受診した場合は、翌日に郵送で会社に保険証を送りましょう。保険証自体は退職日当日まで使うことができます。

しかし、退職日を一日でも過ぎてしまうと無効になるので気をつけてくださいい。

転職先から新しい保険証を受け取る

前の会社からもらった「健康保険資格喪失証明書」を提出し、転職先の会社に入社したら保険証を受け取ります。扶養家族がいる場合は、全員分の申請と手続きを忘れないように行ってください。

手続きにはいくつかの書類が必要になります。まず、扶養家族がいない場合には、個人のマイナンバー（個人番号）の提出を求められます。扶養家族がいる場合には、家族分のマイナンバー（個人番号）と、扶養家族である事を証明する住民票などが必要です。

会社に必要書類の提出を求められたらなるべく早く準備をして提出しましょう。時間がかかってしまうと、保険証を受け取るまでにも時間を要する場合があります。

また、申請をしてからおよそ1~3週間ほどで保険証が送られてきます。春は時期的に役所も手続きが多いため、時間がかかってしまうことが予想されます。

万が一「健康保険資格喪失証明書」を失くしてしまった場合には、発行手続きを行いましょう。

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転職先に入社するまでにブランクがある場合

退職してから転職先に入社するまでにブランクが生まれる方もいるでしょう。その場合は、次の3つの方法を参考にして対処してください。

国民健康保険に加入する

転職先に入社するまで日にちが空く場合は、国民健康保険に加入することが出来ます。国民健康保険の手続きは、退職した翌日から14日以内に行います。14日以内に入社する場合は、無理に国民健康保険に加入する必要ありません。しかし、不慮の事故に遭ってしまう可能性もゼロでは無いですから、加入して置くことをおすすめします。