マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指す時にするべき3つのこと

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本記事では、マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指す時にするべきことを3つ解説しています。すぐに実践できるものばかりなので、ぜひ参考にしてください。

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指すには

考える・迷うスーツの女性

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指したい!」と考えていませんか?

せっかく一次面接(選考)最終選考を突破して入社したのに、なかなか直接雇用になれない時は悩んでしまいますよね。

もしかすると、直接雇用になれない人は頑張り方を間違えているかもしれません。

本記事では、マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指す時にすることを3つお伝えしますので、ぜひ直接雇用を勝ち取リましょう!

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用になるためのコツ

女性秘書
マイナビキャリレーションの配属先で
直接雇用になるためのコツ
・積極的にコミュニケーションを取りに行く
・資格を取ったりスキルを磨く
・主体性を持ちながら働く

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指すなら、特に上記3つを意識してみましょう。

基本的ではありますがどれも欠かせないものなので、見逃し厳禁です!

積極的にコミュニケーションを取りに行く

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指すなら、同僚とわず積極的にコミュニケーションを取りに行きましょう。

無期とはいえ派遣で働いていると、どうしても派遣社員同士で固まってしまいがちですがそれはNG。

「派遣」ではなく一緒に働く「メンバー」として、職場に溶け込む努力をしましょう。

資格を取ったりスキルを磨く

資格を取ったりスキルを磨くことも、マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指す時のポイントです。

「たかが資格で?」と感じるかもしれませんが、資格を取ることはその分知識をインプットすることに繋がりますよね。

そうすると、その知識を応用して業務をスムーズに進めやすくなり、「この人はうちにとってメリットになりそう」と取られやすくなります。

また、スキルを磨くことで、自然と効率のいい対応方法なども身につきますので、有利な資格を取りつつ、スキルを磨いていきましょう。

主体性を持ちながら働く

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を勝ち取りたいなら、主体性を持ちながら働きましょう。

例えば、自分で目標を設定しつつそれに向かって努力する、言われるまでもなく自分で仕事を探しに行ける、などがそれにあたります。

そうすることで、仕事にも積極的に取り組んでいる姿勢も評価されやすく、「直接雇用にするメリットがある」と判断されやすくなるでしょう。

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指すなら保険をかける

作業員の女性

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を狙うなら、転職エージェントを併用して保険をかけておきましょう。

なぜなら直接雇用は難易度も高く、誰でもなれるわけではないからです。

ここでは、CLABEL編集部が厳選したdoda、パソナキャリア、DYM就職の3つを紹介しますので、ぜひこの機会に登録をしてみましょう!

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を狙う人向けサービス

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を狙う時の保険① doda

dodaの紹介画像

dodaは、国内最大級の求人情報数を誇る転職サイトです。

dodaのエージェントサービスなら電話・メール・LINEなどで連絡が取れるので、マイナビキャリレーション配属先で直接雇用を狙う時も、負担減で使うことができます。

また、パートナーエージェントサービスと呼ばれる、400社以上の転職エージェントからスカウトメールが届くサービスもあるので、自分にあったエージェントサービスを検討・面談することが可能です。

サービスの詳細についてはこちらのページ「dodaのエージェントサービスには登録すべき?」で解説しているので、ぜひチェックしてみましょう。

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手軽に利用するなら doda!

マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を狙う時の保険② パソナキャリア

パソナキャリアの紹介画像

パソナキャリアは16,000社もの求人情報を扱っており、オリコン顧客満足度(R)調査で転職エージェント2年連続第1位と非常に優秀なエージェントサービスです。

また、カウンセラーのコンサルティング力を向上するため、企業の採用担当者を招いて勉強会を開催する、複数の人材紹介会社が参加するコンテストに出る、などの取り組みを行なっています。

非常に丁寧なカウンセリングが受けられるので、マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指す時にも、非常に有用なアドバイスが得られるでしょう。

詳細が知りたい人は「パソナキャリアの評判や特長について徹底解説!」のページでサービスについて解説しているので、ぜひチェックしてみてください。

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マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を狙う時の保険③ DYM就職

DYM就職の紹介画像

DYM就職は、株式会社DYMが運営している、フリーターなどに強みを持つ転職支援サービス(転職エージェント)です。

未経験歓迎求人が多く就職率も96%と高い点が特徴であり、扱っている求人は正社員のみなので、経歴が浅い人でも十分正社員を狙えるサービスになっています。

また、基本的には書類選考なしで面接が可能なので、マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を狙う時の保険として最適です。

詳しくはこちらのページ「フリーターなどの転職に強いDYM就職」で紹介しているので、ぜひご覧ください。

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マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用を目指す時のまとめ

指を差す男性

これまで、マイナビキャリレーションの配属先で直接雇用になるためのコツなどを解説してきましたが、いかがでしょうか?

配属先は自分で選べないなどもあり、当初イメージしていたプラン通りにいかず、「直接雇用はいいや」となってしまうこともありますよね。

ですが、どの職場でも必ず直接雇用になれるチャンスはありますので、しっかりと対策や保険をかけつつ、理想を叶えましょう!

マイナビキャリレーションの配属先で
直接雇用を狙う時の保険として使いたいサービス
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・国内最大級の求人情報数
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